Strategisch Informatiemanager (Digitale Transformatie & Dataoptimalisatie)

Wat ga je doen?
Als Strategisch Informatiemanager werk je aan de ontwikkeling van informatiemodellen voor omgevingsdiensten. Hiervoor verzamel en evalueer je bestaande data, processen en systemen die gebruikt worden voor vergunningen, meldingen en toezicht. Aan de hand daarvan identificeer je hiaten in de gegevenskwaliteit en standaarden. Je werkt actief samen met stakeholders, zoals omgevingsdiensten en het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. Om hun wensen en behoeften in kaart te brengen, organiseer je bijeenkomsten zodat de nieuwe informatiemodellen aansluiten op de bredere standaarden en eisen van het VTH-stelsel. Daarnaast adviseer je over datavelden en definities voor informatiemodellen. Uiteindelijk ben je verantwoordelijk voor de oplevering van, in eerste instantie, twee informatiemodellen (vergunning en toezicht), die in 2026 door alle omgevingsdiensten gebruikt kunnen worden.

Verder ben je betrokken bij verschillende projecten. Jij houdt het overzicht om de voortgang en resultaten bij te houden en signaleert knelpunten en risico’s om tijdig actie te ondernemen. Ook stimuleer je de omgevingsdiensten om succesvolle werkwijzen met elkaar te delen. Tenslotte zorg je voor regelmatige rapportages over de voortgang van projecten aan het bestuur van ODNL. Projecten waar je, als onderdeel van het team Data & Informatievoorziening, aan (mee)werkt zijn:

• Het standaardiseren van kenmerkensets van Milieu Belastende Activiteiten (MBA’s): dit moet leiden
  tot betere informatie-uitwisseling en beleidsinformatie
• Het verbeteren van de uitwisseling van toezichts- en handhavingsinformatie: het bestaande
  systeem wordt verder geoptimaliseerd voor effectievere informatie-uitwisseling
• Het ontwikkelen van de Altijd Actuele Digitale Vergunning (AADV): een actueel overzicht van
  vergunningssituaties, inclusief MBA’s en verzamelingen MBA’s.

Deze projecten dragen bij aan het datagedreven werken en het verhogen van datakwaliteit binnen het VTH-stelsel. Jij krijgt de kans om impact te maken én jezelf te ontwikkelen in een dynamische, toekomstgerichte omgeving.

Wie zijn wij?
Het team Data & Informatievoorziening
Dit team speelt een sleutelrol in de digitale transformatie van het VTH-domein (Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving). Ons team van 9 enthousiaste professionals werkt dagelijks aan het verbeteren van de kwaliteit van gegevensuitwisseling tussen omgevingsdiensten, gemeenten, provincies en andere partners. We ontwikkelen innovatieve oplossingen die de manier waarop omgevingsdiensten hun taken uitvoeren, efficiënter en effectiever maken. Het is een energiek en hecht team waar veel ruimte is om met elkaar te sparren en waar het nemen van initiatieven gewaardeerd wordt. Je kunt rekenen op een goede werksfeer, waar hard gewerkt en veel gelachen wordt.

Wat bieden wij jou?
Wij bieden je een uitdagende functie in een moderne, professionele organisatie die volop in beweging is. Binnen het team Data & Informatievoorziening krijg je grote zelfstandigheid en regelruimte en werk je nauw samen met enthousiaste collega’s.

Daarnaast bieden we jou…

• een goed salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring, volgens functieschaal 12 van de cao SGO
  (maximaal €6.862,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek)
• een arbeidsovereenkomst voor 32 – 36 uur per week, afhankelijk van jouw voorkeur
• een Individueel Keuzebudget (IKB): 17,05% van je brutosalaris, dat je per maand opbouwt en kunt
  inzetten voor doelen die passen bij je levensfase en persoonlijke wensen
• flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken
• een thuiswerk- en reiskostenvergoeding

Wie zoeken wij?
Je hebt ruime ervaring met digitale dienstverlening en datakwaliteit, en bent bekend met het optimaliseren van digitale processen en het waarborgen van nauwkeurige data. Daarnaast beweeg jij je gemakkelijk binnen complexe organisaties met uiteenlopende belangen, en weet je deze te verbinden. Je bent analytisch sterk, legt makkelijk verbanden en hebt het talent om anderen te motiveren om gezamenlijk doelen te bereiken.

Daarnaast heb je…

• Minimaal hbo-werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol (bij voorkeur binnen overheidsinstelling
  of omgevingsdienst)
• Uitstekende communicatieve vaardigheden